Verantwortung, Integrität und Compliance
Die Einhaltung von Gesetzen, Richtlinien und unternehmerischen Grundsätzen ist für Graepel ein wesentlicher Bestandteil verantwortungsvollen Handelns. Sie bildet die Grundlage für Vertrauen, nachhaltigen wirtschaftlichen Erfolg und langfristige Geschäftsbeziehungen.
Wir bekennen uns zu fairem Wettbewerb, transparenten Geschäftsprozessen und dem verantwortungsvollen Umgang mit möglichen Interessenkonflikten. Diskriminierung lehnen wir konsequent ab und achten die international anerkannten Menschenrechte entlang unserer gesamten Wertschöpfungskette.
Diese Prinzipien bilden den Rahmen unseres Compliance-Verständnisses und prägen unser tägliches Handeln.
Compliance-Struktur an den Standorten
An unseren deutschen Standorten sind Compliance-Beauftragte benannt, die die Einhaltung der geltenden Regelwerke unterstützen und begleiten. Sie fungieren als Ansprechpartner für Mitarbeitende und stellen sicher, dass unsere Compliance-Grundsätze im Arbeitsalltag umgesetzt und weiterentwickelt werden. Dadurch schaffen wir klare Zuständigkeiten und stärken eine Unternehmenskultur, die auf Integrität, Transparenz und Verantwortungsbewusstsein basiert.
| Standort | Ansprechpartner |
| Graepel SE | Hedi Ostermann |
| Graepel Löningen GmbH & Co. KG | Hedi Ostermann |
| Graepel Seehausen GmbH & Co. KG | Rüdiger Beutler, Eldor von Lentzke |
| Graepel Oberflächentechnik GmbH & Co. KG | Alexander Boxhorn, Jan Hiltermann |
| Graepel Süd GmbH | Hermann Schneider |
| Graepel Perforations India Pvt. Ltd. | Sanjay Rathi, Pankaj Gauta |
| Graepel Kft | Hermann Schneider |
| Graepel North America Inc. | Joe Cole, Dirk Schulte |
